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Popolazione e società
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Anno 2022 - Comunicazioni obbligatorie
Si pubblicano i dati relativi alle comunicazioni obbligatorie (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni) registrate nell’anno 2022 sul territorio della Regione Puglia.
Il dataset contiene informazioni di natura aggregata riguardanti i contratti di lavoro attivati, prorogati, trasformati o cessati nell’anno di riferimento, suddivisi per:
settore di attività economica (ATECO),
qualifica
tipologia contrattuale,
classe di età,
genere,
territorio provinciale o comunale.
La pubblicazione avviene in formato aperto e standardizzato, al fine di garantire l’interoperabilità, il riuso e la fruibilità dei dati da parte di cittadini, imprese, enti di ricerca e altri soggetti interessati.
I dati sono resi disponibili ai sensi delle disposizioni in materia di open government e open data, e sono aggiornati a cura di ARPAL Puglia, sulla base delle elaborazioni fornite dai soggetti competenti in materia di lavoro e occupazione.
- lavoro
- sistemi locali di lavoro
Pubblicato il 14 ottobre 2025
Risorse
Pubblicazione Open Data – Assunzioni effettuate nell’anno 2022 nella Città metropolitana di Bari Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle assunzioni registrate nell’anno 2022 nella Provincia di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Assunzioni effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle assunzioni registrate nell’anno 2022 nella Provincia BAT. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
ubblicazione Open Data – Assunzioni effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle assunzioni registrate nell’anno 2022 nella Provincia di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
ubblicazione Open Data – Assunzioni effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle assunzioni registrate nell’anno 2022 nella Provincia di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Assunzioni effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle assunzioni registrate nell’anno 2022 nella Provincia di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Proroghe effettuate nell’anno 2022 nell'ambito della Città Metropolitana di Bari Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle proroghe registrate nell’anno 2022 nella Città Metropolitana di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Proroghe di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Brindisi: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Proroghe dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Brindisi . I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Proroghe di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia Fonte: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Proroghe di rapporti di lavoro registrate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Proroghe di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Proroghe dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Proroghe di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Proroghe dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Proroghe di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle proroghe dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Trasformazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella nella Città Metropolitana di Bari: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Città Metropolitana di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Trasformazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Trasformazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Brindisi: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Brindisi. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Trasformazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Trasformazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Trasformazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Cessazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Città Metropolitana di Bari: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle Trasformazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Città Metropolitana di Bari. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Cessazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle cessazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia BAT. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Cessazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Brindisi: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle cessazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Brindisi. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Cessazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle cessazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Foggia. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Cessazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle cessazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Lecce. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Pubblicazione Open Data – Cessazione di rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto: Sistema Informativo Lavoro “Sintesi” – ARPAL Puglia In conformità ai principi di trasparenza, pubblicità e accesso civico ai dati pubblici, sanciti dal Decreto Legislativo 14 marzo 2013, n. 33 e nel rispetto delle linee guida in materia di Open Data e riutilizzo dell’informazione del settore pubblico (Direttiva (UE) 2019/1024), si procede alla pubblicazione dei dati relativi alle cessazioni dei rapporti di lavoro effettuate nell’anno 2022 nella Provincia di Taranto. I dati sono estratti ed elaborati a partire dal Sistema Informativo Lavoro "Sintesi", attualmente in uso presso ARPAL Puglia – Agenzia Regionale per le Politiche Attive del Lavoro – e fanno riferimento alle Comunicazioni Obbligatorie trasmesse dai datori di lavoro ai sensi della normativa vigente. Il dataset pubblicato contiene informazioni aggregate e anonimizzate, relative a: Tipologia contrattuale Settore economico di attività (classificazione ATECO) Sesso Fascia di età Comune o ambito territoriale dell’assunzione Decorrenza del contratto
Metadati
| Identificatore | r_puglia:Anno 2022 - Comunicazioni obbligatorie |
|---|---|
| Ente titolare del dato | ARPAL (arlpa) |
| Editore | Area Analisi e Ricerche |
| Tema | Popolazione e società |
| Frequenza di aggiornamento | annuale |
| Licenza | Creative Commons CCZero |
| Lingua | italiano |
| Copertura geografica | ITA_BRI |
| Versione | 1 |
| Ultima modifica | 14 ottobre 2025 |
| Data di emissione | 14 ottobre 2025 |
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I metadati del dataset GET https://dati.puglia.it/ckan/api/3/action/package_show?id=anno-2022-comunicazioni-obbligatorie-arpal-pugliaLe prime righe di una risorsa GET https://dati.puglia.it/ckan/api/3/action/datastore_search?resource_id=71f897b9-473a-462a-8cc1-ccd53d1b4bc7&limit=5Lo stesso dataset in RDF GET https://dati.puglia.it/ckan/dataset/anno-2022-comunicazioni-obbligatorie-arpal-puglia.rdf
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